ISAPAYEGérez les paies de vos salariés agricoles, sereinement

Aucune erreur, aucun retard dans vos paies agricoles

Avec ISAPAYE, les paies de vos salariés agricoles sont justes et vos déclarations sociales déposées en temps et en heure, car les nouveautés réglementaires et les spécificités MSA sont intégrées automatiquement :

• Gestion et suivi des valeurs et des taux nationaux de la sécurité sociale et du chômage
• Gestion des références des cotisations agricoles (ex : ANEFA, formation FAFSEA, retraite et prévoyance AGRICA…)
• Gestion des contrats spécifiques : apprentis, salariés occasionnels, appel à la main d’œuvre étrangère.
• Gestions intégrées du PAS et de la DSN avec alerte en cas d’erreur ou de rejet

Automatisez vos paies agricoles

Avec ISAPAYE, vous automatisez les tâches qui reviennent souvent :
Les embauches et réembauches : assistant à la création de salariés permanents et occasionnels, gestions groupées des entrées et sorties de salariés, dématérialisation de la Déclaration Préalable À l’Embauche (DPAE)

• La collecte des données mensuelles (heures, prime, repas, congés, absences…) grâce aux feuilles de pointage
• Le traitement des bulletins de salaires : modèles de bulletins prêts à l’emploi, dépôt dans un coffre-fort numérique si vous optez pour des bulletins de salaire électroniques
• La comptabilisation des écritures de paye avec la liaison ISACOMPTA

Gardez le contrôle de vos charges sociales

Avec ISAPAYE, vous avez un œil sur toutes les informations sociales de votre exploitation : fiches salariés, bulletins de salaire et déclarations sociales. Vous contrôlez vos données de paie grâce aux différents tableaux de bord :

• récapitulatif des absences
• récapitulatif des cotisations MSA
• total des heures supplémentaires
• contrôles des exonérations, des réductions de charges, des absences par nature / par période…

Comment simplifier votre gestion RH ?

Avec la plateforme en ligne Ecollaboratrice, restez connecté à vos salariés et centralisez toutes vos données RH :

• Gestion des entretiens et contrats de travail
• Gestion des absences & congés payés
• Gestion de l'affichage obligatoire
• Gestion de la prévention des risques
• Plateforme accessible sur mobile et ordinateur

Comment dématérialiser et sécuriser l'envoi des bulletins ?

Avec l'option EPAYE, optez pour le bulletin de salaire électronique et le coffre fort numérique pour vos salariés.

Économisez 40 à 70% des frais de gestion par rapport au bulletin papier.